Распределение полномочий при выполнении производственного контроля

Одним из главных компонентов безопасности работников на предприятии становится процедура осуществления производственного контроля (ПК). Соответствующая цель для работодателя определена статьей 212 действующего Трудового кодекса РФ и положениями федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ, посвященного вопросам санитарно-эпидемиологического благополучия граждан. Согласно пункту 1 статьи 32 этого нормативного документа организовывать и реализовывать программу по производственному контролю на предприятии обязаны все компании независимо от их организационно-правовой формы, а также индивидуальные предприниматели. При этом особые требования к организации необходимых мер предъявляются к опасным производственным объектам, поскольку они несут наиболее серьезные риски как для самих работников компании, так и для граждан, живущих поблизости, а также состояния окружающей среды.

Программа по производственному контролю на опасных производственных объектах

В соответствии со статьей 9 федерального закона N 116-ФЗ предприятие, принадлежащее к категории опасных промышленных предприятий, обязано организовать и реализовывать систему производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности (ПБ). К ним принадлежат предприятия, на которых:

  • выполняется выработка, хранение, перевозка, применение или уничтожение вредных химических соединений либо такие вещества образуются произвольно при осуществлении технологического процесса;
  • применяется технологическое оборудование, работающее под избыточным давлением, превышающим 0,07 МПа;
  • используются стационарно установленные подъемные средства (ПС);
  • выпускаются, используются или перевозятся расплавы или сплавы черных и цветных металлов с использованием техники мощностью больше 500 килограммов сплавов или расплавов;
  • выполняются горные работы или обогащаются полезные ископаемые;
  • производится хранение или переработка сырья растительного происхождения, которое может образовывать взрыво- или пожароопасные пылевоздушные смеси.

Порядок осуществления ПК на таких предприятиях определен статьей 11 116-ФЗ. Его реализация возлагается на организацию, осуществляющую эксплуатацию объекта.

Должность ответственного за осуществление производственного контроля

Полномочия в рамках этой работы возлагаются на ответственного за ПК на объекте. Они регулируются отдельным нормативным документом – постановлением Правительства от 18 декабря 2020 года N 2168. В постановлении приводится список правил по выбору конкретного сотрудника:

  • если число работников предприятия составляет меньше 150 человек, лицом, ответственным за организацию производственного контроля, нужно выбрать одного из заместителей директора эксплуатирующей компании;
  • если список работников предприятия содержит от 150 до 300 человек, для реализации программы по производственному контролю нужно назначить отдельного сотрудника;
  • если на предприятии работают более 500 человек, для организации и реализации ПК стоит создать профильную службу, а эти функции возложить на ее руководителя.

Требования к работнику, отвечающему за ПК на опасном производственном объекте

В постановлении № 2168 приведен список обязательных требований к работнику при эксплуатации ПС или другого сложного оборудования. Он содержит:

  • наличие высшего технического образования, профиль которого отвечает сфере работы предприятия;
  • наличие стажа работы длительностью не менее 3 лет по этому профилю на ОПО;
  • прохождение повышения квалификации по промбезопасности и производственному контролю и последующей аттестации ответственного за производственный контроль не реже раза в 5 лет.

Подчеркнем, что такие требования были введены сравнительно недавно: они вступили в силу на основании постановления Правительства от 25 октября 2019 года N 1365. В дополнение к ним нужно проследить за тем, чтобы работник, на которого руководство собирается возложить такую ответственность, имел действующее удостоверение по промышленной безопасности, подтверждающее его аттестацию по общей области «А», а также специальной области, отвечающей профилю организации. И, разумеется, он обязан быть штатным работником предприятия.

Деятельность работника, ответственного за осуществление производственного контроля

Список функций уполномоченного работника закрепляется в должностной инструкции работника, отвечающего за организацию производственного контроля, а также в положении о ПК на предприятии. По правилам, закрепленным постановлением № 2168, работник, занимающийся организацией на предприятии производственного контроля, обязан:

  • контролировать выполнение требований промбезопасности всеми сотрудниками компании;
  • составлять план работы ответственного за выполнение программы по производственному контролю и организацию ПК во всех подразделениях эксплуатирующей компании;
  • выполнять проверки присутствия вредоносных факторов производства и интенсивности их воздействия;
  • использовать эти данные, а также информацию, полученную в ходе спецоценки условий труда, для разработки системы мер по производственному контролю и обеспечению промбезопасности в компании;
  • организовывать работы по проведению экспертизы промбезопасности в случаях, предусмотренных законодательством;
  • организовывать обучение и аттестацию работников предприятия в области ПБ, а также доводить до них сведения об изменении требований законодательства в этой сфере;
  • принимать участие во внедрении и обкатке новых технологий и оборудования;
  • вносить руководству организации обоснованные предложения, нацеленные на улучшение состояния промышленной безопасности в компании;
  • принимать участие в расследовании причин форс-мажорных происшествий, включая аварии, несчастные случаи и технические инциденты, изучать причины их возникновения, документировать ход расследования и осуществлять хранение соответствующих документов;
  • контролировать соблюдение лицензионных требований в случаях, когда деятельность компании принадлежит к категории лицензируемых;
  • следить за своевременностью проведения необходимых проверок и организовывать их выполнение;
  • вести документооборот, связанный с деятельностью компании;
  • следить за соблюдением действующих требований при осуществлении любых работ;
  • обеспечивать выполнение предписаний государственных органов контроля и надзора;
  • выполнять другие работы, предусмотренные действующим законодательством.

Для этого работнику должны быть предоставлены особые права и полномочия по части возможностей изучения необходимых документов, доступа к ресурсам организации и участия в работах, связанных с обеспечением ПБ на предприятии.

Оставьте комментарий